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又是(shi)一年入職(zhi)季(ji)，正是(shi)青春揚帆時。來(lai)自(zi)五湖四海的12名(ming)新員工，相(xiang)遇在(zai)激(ji)情(qing)似火的七(qi)月，在(zai)三天(tian)的培(pei)訓(xun)時光里歷(li)經迎新會(hui)、文化講堂(tang)、職(zhi)業發展(zhan)規劃、紅(hong)色(se)教育(yu)等活動，完成從校園到職(zhi)場的華麗蛻變。

7月(yue)11日(ri)，在2025年新(xin)員(yuan)工(gong)入(ru)職(zhi)培訓開班儀式上，四(si)公(gong)司(si)(si)黨委副書(shu)記(ji)、紀委書(shu)記(ji)、工(gong)會主(zhu)席李(li)瑩，四(si)公(gong)司(si)(si)副總經理(li)、總經濟師于義(yi)及四(si)公(gong)司(si)(si)各部門(men)相關(guan)人員(yuan)與新(xin)員(yuan)工(gong)們親切交流，歡(huan)迎“新(xin)鮮的血液”加入(ru)到四(si)公(gong)司(si)(si)的大家庭。

隨后，李(li)瑩以責任與擔當為核心，為全體新員工講授(shou)了“入職第(di)一課”。向新員工們介紹(shao)了水電一局(ju)四公司的(de)發展(zhan)(zhan)歷程、人(ren)才政策、公司文(wen)化。她表示，在(zai)企(qi)(qi)業(ye)(ye)和個人(ren)的(de)關(guan)系上，需堅持企(qi)(qi)業(ye)(ye)發展(zhan)(zhan)思路(lu)和一局(ju)文(wen)化。要理解(jie) “有服務才有管理”，牢記(ji) “責任就是把(ba)事做(zuo)成做(zuo)好(hao)”“追求(qiu)完美，確保(bao)合(he)規” 及 “做(zuo)優(you)小事，注重細節，強化意識(shi)，德行天下(xia)”。

她寄語廣大新員工：我(wo)們(men)不問出處，但希(xi)望你(ni)們(men)擁有(you)(you)做人(ren)(ren)的(de)(de)格局。不管(guan)你(ni)來(lai)自(zi)哪里，不管(guan)你(ni)出身(shen)怎么樣，從此之后，大家(jia)都有(you)(you)了(le)一個共(gong)同(tong)的(de)(de)名字“一局人(ren)(ren)”；我(wo)們(men)生而平(ping)凡(fan)，但希(xi)望你(ni)們(men)擁有(you)(you)不凡(fan)的(de)(de)人(ren)(ren)生。四公司是開放包容的(de)(de)，是成長的(de)(de)沃土。愿(yuan)大家(jia)將其業態、文化、區域等優勢(shi)轉化為自(zi)身(shen)成長力，書寫精彩、創造輝(hui)煌；我(wo)們(men)修路架橋，但愿(yuan)你(ni)們(men)擁有(you)(you)通(tong)往成功的(de)(de)密鑰。希(xi)望你(ni)們(men)牢牢握(wo)住“道(dao)德(de)”這個通(tong)往成功的(de)(de)秘鑰，致良知(zhi)、有(you)(you)品行(xing)，讓(rang)自(zi)己的(de)(de)靈魂緊(jin)緊(jin)跟(gen)上前(qian)行(xing)的(de)(de)腳步(bu)(bu)，步(bu)(bu)伐(fa)堅定地走好職場路。

培訓期間，四公司(si)各部門分別從不同的角(jiao)度對與(yu)新(xin)員(yuan)工(gong)(gong)(gong)自身(shen)工(gong)(gong)(gong)作息(xi)息(xi)相關的方面進行了詳(xiang)細(xi)講解(jie)，為(wei)新(xin)員(yuan)工(gong)(gong)(gong)帶來實用的工(gong)(gong)(gong)作技(ji)巧小課堂，讓新(xin)員(yuan)工(gong)(gong)(gong)提(ti)前(qian)熟悉工(gong)(gong)(gong)作，加速融入公司(si)。

7月12日，四(si)公司團(tuan)委以(yi)紅色文博為載體，組織開展“不忘初(chu)心跟黨(dang)走 英勇奮進新(xin)(xin)(xin)征程”青年精神素(su)養(yang)提升工(gong)(gong)程主(zhu)(zhu)題(ti)(ti)團(tuan)日活動(dong)，帶領新(xin)(xin)(xin)員(yuan)工(gong)(gong)參觀(guan)中(zhong)國(guo)人民(min)解放軍(jun)海軍(jun)博物館。通過《亮劍(jian)深(shen)藍》、《新(xin)(xin)(xin)時代(dai)新(xin)(xin)(xin)使命(ming)》等近百(bai)組（幅(fu)）主(zhu)(zhu)題(ti)(ti)雕塑、浮雕、場景、油畫，充分展現了人民(min)海軍(jun)從無到(dao)(dao)有、從小到(dao)(dao)大、從弱到(dao)(dao)強(qiang)，全方位、全過程講述(shu)了人民(min)海軍(jun)所取得的偉大創業史(shi)、奮斗史(shi)和發展史(shi)，向新(xin)(xin)(xin)員(yuan)工(gong)(gong)傳(chuan)承紅色基(ji)因、發揮教育功能(neng)。

長期以(yi)來，四公司(si)始終堅(jian)持把青(qing)年員工(gong)隊(dui)伍(wu)作為公司(si)高質量(liang)發(fa)展(zhan)的(de)關鍵力量(liang)和主(zhu)力擔(dan)當(dang)。此(ci)次培訓(xun)內容(rong)充實(shi)，干(gan)貨滿(man)滿(man)，不僅幫助新員工(gong)迅速適應(ying)新環境，還增強了集體榮譽(yu)感(gan)，讓新員工(gong)感(gan)受到(dao)了來自四公司(si)“大家庭”的(de)真誠和溫(wen)暖。愿所有新員工(gong)能夠在新的(de)旅(lv)途上(shang)創造輝煌，為“高質量(liang)發(fa)展(zhan)”的(de)目標而共同前進。